Deprecated: Automatic conversion of false to array is deprecated in /home/coopalfo/public_html/install/wp-content/plugins/elementor/includes/api.php on line 176
Cooperativa Alfonso Villagomez -

Cooperativa de Ahorro y Credito Alfonso Villagomez Ltda.

Institución Financiera de la Salud de la Provincia de Chimborazo que ayuda a los servidores Y trabajadores Publicos de la Salud desde 1995

Historia Coop. Hospital Pediátrico Alfonso Villagómez

Dr. Alfonso Villagomez Este médico riobambeño nació el 13 de diciembre de 1902. Su mayor obra es el “Hospital  de  Niños”, el primero de la República del Ecuador.

En 1938 inauguró también una clínica quirúrgica donde se efectuaron notables operaciones. Su vida como médico estuvo dedicada a hacer el bien y a aliviar los dolores humanos. Este eminente médico prestaba gratuitamente sus servicios  profesionales a la clase trabajadora.

A inicios de 1939 un brote de neumónica apareció en Riobamba. A pesar del peligro que conlleva la mortal enfermedad cumplió la misión de salvar la vida de la población, pero se contagió del mal y falleció el 14 de febrero de 1939.

En su honor, el Hospital de Niños de Riobamba lleva su nombre.

MISION

Brindar servicios financieros ágiles y moderados fomentando un crecimiento continuo, y el bienestar de  los socios de la cooperativa  basado en confianza, solvencia y experiencia

VISION

Seremos  una  cooperativa  eficiente,  solidaria, participativa y competitiva posicionada en el sector de la provincia   mediante el mejoramiento continuo de los servicios y optimización de sus recursos

VALORES CORPORATIVOS

¨ Apoyo a las actividades económicas de los socios

¨ Solidaridad

¨ Mejoramiento Continuo y Rapidez en servicios

ILUSTRE ALFONSO VILLAGOMEZ

PRESIDENTE COOPERATIVA

HOSPITAL PEDIATRICO

Estructura organizacional de la cooperativa

.

Estructura Organizacional

La estructura organizacional de la Cooperativa de Ahorro Alfonso Villagomez se basa en la disposición de la Ley General de Cooperativas y está conformada de la siguiente manera:

   Asamblea General de Socios.- Es la máxima autoridad de la Cooperativa y sus decisiones son obligatorias para todos los socios.

Consejo de Administración.- Es el organismo que tiene a su cargo la dirección de la Cooperativa: es que planifica, organiza, dirige e impulsa acciones tendientes a la consecución de las finalidades de la institución.

 Presidente.- Es la persona encargada de coadyuvar con el gerente la organización,

dirección y control de la institución.

  Consejo de Vigilancia.- Es el organismo controlador del movimiento económico de  

Cooperativa,   debe   funcionar   independientemente   del   Consejo   de Administración.

   Comisiones  Especiales.-  Las  comisiones  especiales  ya  establecidas  por  la

Cooperativa son: Crédito, Educación y Asuntos Sociales.

   Gerente.- Es el responsable directo de la marcha económica y administrativa de la entidad.

   Secretario.- Esta encargado de organizar, archivar y certificar documentos de la cooperativa

Cooperativa.

Organigrama Estructural

  • La Cooperativa Alfonso Villagomez  se enmarca en los siguientes niveles y se representa mediante el siguiente organigrama:
  • 2.   Nivel Legislativo: Asamblea General
  • 3.    Nivel Directivo: Consejo de administración
  • 4.    Nivel Ejecutivo: Gerencia
  • 5.    Nivel Asesor: Asesoría Jurídica
  • 6.    Nivel Auxiliar: Secretaría
  • 7.    Nivel Operativo: Contabilidad; Caja; Crédito
  • Muestra tus proyectos.
  • Experimenta el mundo de la arquitectura.

Beneficios y Desafios

  • Beneficios para los Miembros:
  • Acceso a Créditos Competitivos: Los miembros pueden obtener préstamos a tasas de interés más favorables en comparación con otras instituciones financieras tradicionales, gracias a la estructura cooperativa que no busca maximizar las ganancias sino servir a sus socios.
  • Participación en las Ganancias: Los excedentes generados por la cooperativa son redistribuidos entre los socios, ya sea en forma de dividendos o mejoras en los servicios.
  • Educación Financiera: Las cooperativas de segmento 5 suelen ofrecer programas de educación financiera, ayudando a sus miembros a gestionar mejor sus finanzas personales y empresariales.
  • Desafíos y Oportunidades:
  • Las cooperativas de este segmento también enfrentan desafíos, como la necesidad de mantenerse competitivas en un mercado financiero en constante cambio y la obligación de cumplir con regulaciones más estrictas. Sin embargo, estas instituciones tienen la oportunidad de liderar el camino hacia una economía más inclusiva y sostenible, demostrando que es posible combinar éxito económico con valores cooperativos.
  • En resumen, las cooperativas representan un modelo financiero robusto y responsable, que no solo busca la prosperidad económica de sus socios, sino también el desarrollo integral de la comunidad. Su éxito radica en la combinación de estabilidad financiera, innovación, compromiso social y gobernanza democrática.

«El ahorro es la semilla del éxito

«La tranquilidad financiera empieza con el ahorro.

« Cooperar para progresar«

COOPERATIVA ALFONSO VILLAGOMEZ MIEMBRO DE LA COSEDE


INSTITUCION PROTEGIDA POR SEGUROS DE DEPOSITOS

VIDEO INFORMATIVO EN EL LINK dhttps://drive.google.com/drive/folders/1rGtyqtqFPSudCu95MjFHMzTmgpd5L.